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文章列表

公告 人事主任 - 人事室 | 2021-03-25 | 點閱數: 161
一、 依據銓敘部110年3月18日部銓四字第1105333235號函辦理。 二、 檢附彰化縣政府及銓敘部原函影本及其附件各1份。
公告 人事主任 - 人事室 | 2021-03-19 | 點閱數: 945
一、依據彰化縣政府110年3月12日府人力字第1100088469號函轉銓敘部110年3月9日部法一字第11053313212號函辦理。 二、 查公務員服務法(以下簡稱服務法)第14條第1項規定:「公務員除法令所規定外,不得兼任他項公職或業務。……」次查銓敘部108年11月25日部法一字第1084876512號函略以,服務法第14條第1項所稱「法令」規範內容,須明確規定該等職務或業務得由公務(人)員兼任、由政府機關(構)指派兼任,或公務員為政府機關代表等,足資認定該等職務或業務係由具公務員身分者兼任時,始得作為公務員兼職依據。... 觀看完整文章
公告 人事主任 - 人事室 | 2021-03-17 | 點閱數: 506
主旨:公告受理110(111)年度後備軍人緩逐召申請。 依據:緩召作業規定、召集規則。   一、「兵役法」第29條、第41條。。   二、「兵役法施行法」第7章有關緩召條款。   三、「兵役禁役緩徵緩召實施法」第5、6章。   四、國防部後備司令部96年9月4日徵管字第0960002329號令頒「後備軍人及補充兵緩召、逐次與儘後召集作業手冊」。 公告事項: 一、教師三款緩召處理對象:年滿廿三歲具後備軍人之國民中小學教師含兼主任、組長,申請現任國民學校教員緩召(未達除役年齡)者,其授課時數,每週至少二節(含)以上,擔任一般教師以在本校任教為準... 觀看完整文章
公告 人事主任 - 人事室 | 2021-03-03 | 點閱數: 295
一、依據銓敘部110年2月25日部退二字第11053280432號函辦理。 二、旨揭補償金發放注意事項已無適用對象,有關補償金之計算、發放方式、作業程序及附表等規定,爰無規範必要,又公教人員退休金其他現金給與補償金發給辦法業配合公教人員退撫法規之修正,併就實務作業檢討不合時宜之規範,已於民國109年8月31日修正施行,爰依中央法規標準法第21條第2款及第4款規定廢止補償金發放注意事項。 三、檢附彰化縣政府原函及銓敘部原函影本各1份。
公告 人事主任 - 人事室 | 2021-03-02 | 點閱數: 191
一、 依據教育部110年2月23日臺教師(三)字第1100000547C號函辦理。 二、 本案電子檔得於教育部主管法規查詢系統(http://edu.law.moe.gov.tw)下載。
公告 人事主任 - 人事室 | 2021-02-20 | 點閱數: 630
一、依據彰化縣政府110年2月19日府教學字第1100052309號函及高雄市政府教育局110年2月8日高市教小字第11030799000號函辦理。 二、旨揭要點暨相關表件業經教育部備查在案,請轉知所屬教師,並請依相關規定辦理後續事宜。 三、檢送110年公立國民中小學暨幼兒園教師申請介聘他縣市服務作業(以下簡稱110年全國介聘作業)相關表件各1份供參: (一)110年全國介聘作業日程表。 (二)110年全國介聘作業要點。 (三)110年全國介聘作業積分審查參考原則。 (四)110年全國介聘作業申請表。 (五)110年全國介聘作業申請表填表說明修正對照表。 (六)110年全國介聘... 觀看完整文章
公告 人事主任 - 人事室 | 2021-02-19 | 點閱數: 278
一、依據行政院人事行政總處110年2月8日總處培字第1100012245號函辦理。 二、基於防疫需要,各級機關(構)人員於110年2月18日至21日間,如需照顧12歲以下學童,或有就讀高級中等學校(含高中、高職、五專一、二、三年級)、國民中學持有身心障礙證明子女之照顧需求,除得依現行各類人員所適用之請假規定以事假(家庭照顧假)、休假或加班補休辦理外,家長其中1人亦得選擇申請防疫照顧假。 三、防疫照顧假乃為防疫應變緊急處置之特別措施,各機關不得拒絕,且不得影響考績或為其他不利處分;防疫照顧假期間不予支薪。 四、檢附彰化縣政府原函、上開總處函及疫情指揮中心函影本各1份。  
公告 人事主任 - 人事室 | 2021-01-29 | 點閱數: 382
一、依據教育部110年1月19日臺教授國字第1100005892號函辦理。 二、旨揭辦法第2條規定略以,主管機關依教師法第17條第1項規定成立教師專業審查會(以下簡稱專審會),調查、輔導、審議學校申請處理教師法第16條第1項第1款之案件及依教師法第26條第2項規定提交之案件。另同法第6條第1項第7款規定:「調查小組應於組成後30日內完成調查;必要時,得予延長,延長期間不得逾30日,並應通知學校。」,其立法精神係為避免調查延宕,爰於該款明定完成調查之期限及展延之期間,合先敘明。 三、依前開規定,專審會係為主管機關為協助學校處理不適任教師成立之機制,為避免調查案件延宕,應由調查小組敘明有延長調... 觀看完整文章
公告 人事主任 - 人事室 | 2021-01-26 | 點閱數: 341
一、查原108年至110年「闔家安康-全國公教員工團體意外保險」由中國人壽依約承作至本(110)年3月31日止,為使公教員工於發生非屬意外之其他事故及疾病亦可獲得相關保障,爰修正保險名稱為「闔家安康-全國公教員工團體保險」,並規劃「意外險給付方案」與「壽險、意外險及住院醫療給付方案」等2種方案提供公教同仁參考運用。又經總處就本保險承作保險公司辦理公開徵選,由中國人壽獲選賡續為公教同仁提供服務,辦理期間自本年4月1日0時起至112年3月31日24時止,為期2年。 二、本保險相關規定請參閱旨揭說明資料,並請逕至總處全球資訊網(http://www.dgpa.gov.tw)最新消息、給與福利處... 觀看完整文章
公告 人事主任 - 人事室 | 2021-01-21 | 點閱數: 273
一、 依據教育部110年1月18日臺教師(三)字第1100007600號函及「教育奉獻獎選拔及表揚要點」辦理。 二、 依「教育奉獻獎選拔及表揚要點」第3點規定,教育奉獻獎之推薦條件,應具有投入教育或投入學生輔導之志願服務相關工作事蹟。 三、 旨揭選拔及表揚對象為本縣公私立學校已退休或離職之非現職校長、教師及軍訓教官,惟最近3年內曾獲本要點或教育部其他相關規定獎勵者,不再受理推薦或給獎。 四、 經遴薦獲選人員,如... 觀看完整文章
公告 人事主任 - 人事室 | 2021-01-14 | 點閱數: 389
錄取名額如下: 正取:陳〇君、備取:李〇瑜。 依本校自造教育及科技中心專任助理甄選簡章第十點規定:錄取正取1名,備取2名(備取人員候用期間3個月,若正取人員未報到則依序通知遞補)。惟應徵人員均不適當,本校得予從缺。 錄取者請於110年1月15日(星期五)上午10時前,持公務人員履歷表乙份(請貼相片)、1吋相片2張、國民身分證及畢業證書正本至本校人事室報到,逾時未報到者以棄權論。 錄取人員應於報到後7日內繳交公立或健保醫院出具之公立或健保醫院出具之體格檢查合格證明(含最近三個月內胸部X光透視);如體檢不合格或患有傳染病防治條例相關規定或其他妨害學校相關人員之傳染病或... 觀看完整文章
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